Un manager doit constamment travailler à acquérir un niveau plus élevé de leadership et des outils éprouvés de management pour relever les défis qui sont les siens.

Le programme Diamond contribue à renforcer le leadership et les capacités managériales de ses bénéficiaires. Il est destiné à toute personne en position de manager. 

Ce programme se déroule en trois phases essentielles : le diagnostic, la formation et le suivi-accompagnement post-formation.

• La phase de diagnostic : A ce stade, nous identifions clairement vos forces et vos faiblesses. Nous vous proposons ainsi un programme personnalisé, destiné à aider vos managers à acquérir de nouvelles habitudes et aptitudes utiles à l’atteinte d’objectifs plus élevés.
• La phase de formation : Elle se déroule généralement sur une période de deux à quatre jours. À la fin de cette phase, les participants :
  • s’approprient la mission et la vision de leur entreprise
  • délèguent efficacement des tâches à leurs collaborateurs
  • gèrent leurs priorités avec efficacité
  • motivent efficacement leurs collaborateurs
  • établissent un mécanisme de communication efficace au sein de leur entreprise
  • établissent un plan de développement individuel
  • se construisent une personnalité susceptible de contribuer à l’amélioration des performances de leur entreprise.
• La phase de suivi post- formation : Il s’agit d’un accompagnement offert qui se déroule sur une durée de trois à six mois. Cette phase permet d’apporter l’accompagnement à la mise en pratique des nouvelles compétences acquises par les bénéficiaires du programme Diamond.

Alors, êtes-vous intéressés par le programme Diamond ?

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Nous proposons chaque année une série d’ateliers de formations à des dates déterminées. Ils regroupent des participants issus de différentes organisations, autour des thématiques couvrant des domaines variés tels que :

• LE LEADERSHIP
• LE MANAGEMENT DES PROJETS ET DES ORGANISATIONS
• LE MANAGEMENT DE LA QUALITÉ
• LE MANAGEMENT DES RESSOURCES HUMAINE
• LA COMMUNICATION
• LE SECRÉTARIAT-L’ASSISTANAT DE DIRECTION-AUTRES (ORIENTE VERS LE LEADERSHIP)

Il s’agit d’une série de formations destinée à toutes les personnes désireuses de renforcer leurs compétences dans les domaines susmentionnés. Elles constituent également une occasion de se construire un réseau de contacts. Le programme est disponible en présentiel, et en distanciel. Ces ateliers sont animés par des experts de haut niveau et de diverses nationalités.

Les formations à venir :

Le nombre de participants aux ateliers inter-ateliers inter-entreprises est limité, pour une meilleure interaction et un meilleur encadrement.

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